中超联赛中国足球|中超风云怎样出售球员
會計1名
江西省舞蹈家協會
南昌市
3000-5000
2020-01-17
學歷要求:大專| 工作經驗:三年到五年| 招聘人數:1人 | 年齡:30-45
職位描述:招聘崗位:會計1名 一、崗位要求 (一)基本條件:具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律,品行端正;責任心強,有擔當,具有良好的協作精神;具備崗位所需的專業或技能;身體健康。 (二)崗位條件:具有財會專業大專及以上學歷,年齡30-45周歲;有5年以上財會相關工作經歷。 (三)崗位職責: 1、 做好財務做賬、各類財務報表、稅務申報、繳納工作。 2、 協助做好舞蹈考級、師資培訓、展演比賽等協會相關工作, 及下屬藝委會財務會計管理工作。 3、能熟練電腦操作及office辦公軟件,具備基本的網絡知識。 能熟練電腦操作及office辦公軟件,具備基本的網絡知識。 二、福利待遇 1、試用期3個月,試用期工資4000元/月,轉正工資5000元/月; 2、福利待遇按國家有關規定執行,繳納“五險一金”社會保險; 3、提供工作午餐,雙休。 三、工作時間:行政班,雙休,享有法定節假日。 四、工作地址:江西省南昌市八一大道371號江西省文聯
商企銷售專員
江西聯通南昌分公司
南昌市
面議
2020-01-16
學歷要求:不限| 工作經驗:不限| 招聘人數:60人 | 年齡:不限
職位描述:商企銷售專員:60人 工作職責:負責城區內指定區域商企客戶的通信運營商業務拓展,重點為商務樓宇、專業市場、中小企業。 招聘條件:男女不限,對銷售工作有強烈的興趣,語言表達能力強,有較強的承壓能力 、溝通能力及交際技巧,具有親和力,有行業內經驗者優先。 薪資待遇:薪酬=基礎工資+績效+福利(車補、飯補、通訊補助)+五險(養老、醫療、大病、生育、工傷、失業險) 。薪資范圍:2000-8000以上。 工作地點:南昌城區按求職者意愿就近安排
01-聯通營業廳營業員:6名
江西聯通南昌分公司
南昌市
5000-8000
2020-01-16
學歷要求:大專| 工作經驗:不限| 招聘人數:6人 | 年齡:26以下
職位描述:一、 聯通營業廳營業員:6名 工作職責:掌握公司業務政策及系統操作,與客戶面對面溝通,為客戶提供聯通綜合信息服務、銷售咨詢、業務辦理等多樣化服務;做好客戶服務工作,及時處理好客戶投訴,保證客戶滿意,提升客戶感知;積極配合公司開展業務促銷活動,完成公司下達各項工作目標。 招聘條件:年齡26歲以下,男女不限,形象氣質佳優先,大專及以上學歷,有良好的團隊合作意識和承壓能力,有相關通信行業經驗者優先;要求掌握電腦基本操作;有較強的學習、溝通能力。 薪資待遇:薪資待遇:薪酬=基本工資+績效+福利+(養老、醫療、大病、生育、工傷、失業險)(一般為5000--8000元/月左右)。 工作地點:南昌市區
訂單錄入專員
江西聯通南昌分公司
紅谷灘新區
3000-5000
2020-01-16
學歷要求:大專| 工作經驗:不限| 招聘人數:2人 | 年齡:不限
職位描述:工作職責: 負責處理用戶線上營業訂單受理,及營業網點營業工單處理等工作; 積極配合公司開展業務促銷活動,完成公司下達各項工作目標。 要求: 掌握公司業務政策及通信行業營業系統操作; 熟悉掌握office等辦公軟件; 能適應值班、輪班等工作方式; 有良好的團隊合作意思和承壓能力,有相關通信行業經驗者優先;要求掌握電腦基本操作;有較強的學習、溝通能力。 工作地點:紅谷灘豐和南大道1626號聯通大樓
02-營銷中心oto專員
江西聯通南昌分公司
南昌市
2000-3000
2020-01-16
學歷要求:中專| 工作經驗:不限| 招聘人數:若干人 | 年齡:不限
職位描述:二、營銷中心oto專員:若干名 工作職責:前一兩個月,主要負責騰訊大王卡的銷售,以及王卡驛站的建立!跟培訓納新,后期主要負責中小企業,寫字樓客戶通信業務,包括辦公系統,互聯網專線,物聯網卡,云,大數據等! 招聘條件:中專以上學歷,40歲以下,抗壓能力強,有較強的學習能力和溝通能力,對于工作充滿熱情,能吃苦耐勞,有銷售經驗者優先。 薪資待遇:薪酬=基本工資(2000元/月)+補貼(620元/月)+績效獎勵+福利。 工作地點:南昌市及縣區
04-vip客服8名
江西聯通南昌分公司
西湖區
5000-8000
2020-01-16
學歷要求:中專| 工作經驗:不限| 招聘人數:8人 | 年齡:18-30
職位描述:四、vip客服: 8名 工作職責:1. 負責開展星級客戶日常星級服務工作。 2.負責邀請星級客戶參加公司維系活動。 3.負責組織星級客戶參加客戶俱樂部活動。 4.負責提出星級客戶維系系統的優化建議。 5.負責做好星級客戶投訴處理工作。 工作要求:1.性別:女性,年齡18-35歲;男性,年齡18-30歲。 2.學歷:大專及以上學歷。 3.性格開朗,善于溝通,能吃苦耐勞。 4.組織紀律性較強,有進取精神和團隊合作意識。 5.有相關工作經驗者優先,特別優秀者可適當放寬條件。 薪資待遇:底薪+提成(4500-6000元左右/月)+五險+福利。 工作地點:南昌市東湖區省政府南一路3號南昌聯通客服部 地鐵丁公路北三號口出向前50米即到
6、作業班成員9名
南昌通源實業有限公司
南昌市
3000-5000
2020-01-16
學歷要求:高中| 工作經驗:不限| 招聘人數:9人 | 年齡:45以下
職位描述:六、招聘崗位:作業班成員9名 主要職責:熟悉電力安全工程規程,完成施工班組長在施工過程中交辦施工任務,發現制止違章和設備隱患及時向上匯報,服從指揮。 要求: 1、性別:男性,已婚者; 2、男性45周歲以下,高中及以上學歷, 3、持高壓電工證、施工員證優先等; 4、從事2年及以上電力施工者優先。 待遇:月收入3800元/月,含國家政策參加五項保險(基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險)。
5、施工員(工作負責人/班組長…
南昌通源實業有限公司
南昌市
3000-5000
2020-01-16
學歷要求:大專| 工作經驗:不限| 招聘人數:6人 | 年齡:45以下
職位描述:五、招聘崗位:施工員(工作負責人/班組長)6名 主要職責:認真執行電力安全工作規程,嚴格執行兩票三制;能認真熟悉施工圖紙、施工現場,對施工工作有一定的預見性,搞好與其他專業配合工作,施工過程中發現問題及時匯報;做好施工前班前、班后會,確保班員知曉及記錄。做好分配的每項工作任務監督和執行,做好施工工具管理工作。 要求: 1、性別:男性,已婚者; 2、男性45周歲以下,女性40周歲以下,大專及以上學歷; 3、持高壓電工證、施工員證優先等; 4、從事3年及以上高壓電氣試驗、安裝變壓器等電氣設備、組立拆除電桿和架設10kV線路等工作經驗,熟悉電氣設備一、二次設備圖紙維修工作者優先; 待遇:工作負責人月收入3800元,施工員月收入3800元/月,含國家政策參加五項保險(基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險)。
4、安全員6名
南昌通源實業有限公司
南昌市
3000-5000
2020-01-16
學歷要求:大專| 工作經驗:不限| 招聘人數:6人 | 年齡:45以下
職位描述:四、招聘崗位:安全員6名 主要職責:認真執行電力安全工作規程、規定及上級有關安全工作的指導與要求,做好本項目工程的安全施工安全管理工作;參與項目有關的安全技術措施的編制并組織實施;負責監督檢查本工程現場的安全施工文明施工的實施,發現安全隱患,及時整改;做好作業班組、隊伍安全活動日,隊伍每天“三交”,指導施工隊的安全管理,協助項目經理布置檢查總結安全工作。 要求: 1、性別:男、女不限,已婚者; 2、男性45周歲以下,女性40周歲以下,大專及以上學歷, 3、持高壓電工證、安全員證優先等; 4、從事2年及以上電力安裝工程施工安全管理經驗。 待遇:月收入3800元/月,含國家政策參加五項保險(基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險)。
3、技術員3名
南昌通源實業有限公司
南昌市
3000-5000
2020-01-16
學歷要求:大專| 工作經驗:不限| 招聘人數:3人 | 年齡:45以下
職位描述:三、招聘崗位:技術員3名 主要職責:熟悉設計施工圖紙,參與設計交底,下達并實施對各作業班組的各類技術交底工作;參與編制施工組織設計方案,負責編寫分部分期工程施工方案并組織實施;負責技術復核工作,做好技術表格和施工日志;監督、指導各作業班級各按圖規范施工,對違章提出整改并發處罰通知,協助項目經理進行收集、匯總、整理、裝訂工作。 要求: 1、性別:男、女不限,已婚者; 2、男性45周歲以下,女性40周歲以下,大專及以上學歷; 3、持高壓電工證、技術員證優先等。 4、從事2年以上電力安裝工程經驗,能夠熟練掌握施工安裝并與現場實際實際結合,及工作流程,會用CAD制圖軟件; 待遇:月收入3800元/月,含國家政策參加五項保險(基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險)。
2、項目部質檢員3名
南昌通源實業有限公司
南昌市
3000-5000
2020-01-16
學歷要求:大專| 工作經驗:不限| 招聘人數:3人 | 年齡:45以下
職位描述:二、招聘崗位:項目部質檢員3名 主要職責:能認真執行國網公司有關電力規程規定、質量管理的各項方針政策、規范及標準規定,對工程施工質量承擔主要責任;督促項目工程技術質量特點、質量目標、合同質量目標,制訂工程質量控制的措施和方案,并具備組織實施;負責主要原材料、設備進貨檢驗,檢查成品質量和使用情況 ,及時檢查試驗結果,記錄重要處置情況和不合格產品的整改及復查工作。 要求: 1、性別:男、女不限,已婚者; 2、男性45周歲以下,女性40周歲以下,大專及以上學歷; 3、持高壓電工證、質檢員證優化等; 4、從事2年以上電力建設項目經驗; 待遇:月收入3800元/月,含國家政策參加五項保險(基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險)。
1、項目經理
南昌通源實業有限公司
南昌市
5000-8000
2020-01-16
學歷要求:大專| 工作經驗:不限| 招聘人數:1人 | 年齡:45以下
職位描述:一、招聘崗位:項目經理 1名 主要職責:主持所屬項目工作,編制項目計劃和總結;負責本項目內各類資產的所屬、調拔、變更等管理工作;負責項目部員工的考核管理工作,協調項目有關方的溝通和問題處理等工作。 要求: 1、性別:男、女不限,已婚者; 2、45周歲以下,大專及以上電力專業學歷,從事3年以上電力工程施工或項目管理經驗者優先; 3、持高壓電工證、安全員證優先等; 4、持有二級建造師(機電專業)優化,熟練使用工程項目管理軟件。 5、熟悉流程管理,具備獨立組織、管理大中型項目的能力; 待遇:月收入6000元/月,含國家政策參加五項保險(基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險)。
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